Менеджер ИТ-процессов

Мы — Right Line, российская ИТ-компания, работающая с 2017 года. Мы разрабатываем решения для банков и финансовых компаний.

Наша команда стала первым сертифицированным вендором решения для Системы Быстрых Платежей в России, начавшей подключать российские банки к этой системе, опередив крупных ИТ-гигантов. Первым подключенным клиентом стал Т-Банк, участвовавший в пилотном проекте.

Также, мы запустили сервис трансграничных переводов по номеру телефона прямо из банковского приложения.

А еще мы активно участвуем в проекте “Цифровой рубль” и на базе нашего решения уже проходят первые операции с новой формой национальной валюты!

Мы продолжаем расти, развивать новые направления и формировать команду профессиональными коллегами, которые, как и мы, хотят добиваться крутых результатов.

s

Сейчас мы расширяем команду в направлении транзакционного бизнеса и ищем Менеджера ИТ-процессов. На базе нашего решения, к которому уже подключено большое количество банков и которое позволяет делать переводы по номеру телефона в другие страны, строим новый продукт,
с которым планируем выходить на новые зарубежные рынки. Работая с нами, вы получите уникальную возможность поучаствовать в построении масштабного международного проекта! 

s

Чем предстоит заниматься:

  • Разработка, формализация и документирование IT-процессов (Incident, Problem, Change, Service Request Management и др.) в соответствии с принципами ITIL 4, с учетом потребностей операционного управления ИТ;
  • Формирование и развитие единой методологии управления ИТ-процессами, включая стандарты, подходы и лучшие практики, а также участие в развитии методологии ИТ-стратегии компании;
  • Разработка регламентирующей документации: создание и актуализация политик, регламентов, процедур, инструкций, runbooks и методических материалов;
  • Запуск и внедрение процессов. Полный цикл внедрения процессов: от проектирования до запуска в промышленную эксплуатацию, включая пилотирование, сопровождение запуска и адаптацию процессов;
  • Разработка системы метрик и KPI для ИТ-процессов, организация сбора данных, построение отчетности, регулярный анализ эффективности процессов и подготовка аналитических материалов для руководства;
  • Выявление узких мест, запуск инициатив по улучшению процессов, применение подходов PDCA/DMAIC, развитие культуры непрерывных улучшений;
  • Мониторинг работы внедренных процессов, контроль достижения целевых показателей и корректировка процессов на основе данных;
  • Проведение внутренних аудитов процессов, подготовка к внешним проверкам и обеспечение соответствия стандартам и внутренним требованиям.

s

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Опыт работы на позиции методолога, бизнес-аналитика или руководителя IT-процессов;
  • Глубокое понимание практик и принципов ITIL 4;
  • Опыт не только описания, но и внедрения и запуска ИТ-процессов в промышленную эксплуатацию;
  • Опыт построения системы метрик, сбора и анализа данных по процессам;
  • Понимание принципов continuous improvement и практический опыт улучшения процессов;
  • Опыт участия в формировании или развитии ИТ-стратегии/процессной методологии будет преимуществом;
  • Умение выстраивать взаимодействие между командами и внедрять изменения в операционной среде;
  • Отличные коммуникативные навыки и системное мышление.

s

Преимущества работы в нашей команде:

  • Официальное оформление в штат с первого рабочего дня, все по ТК РФ;
  • Гибридный\удаленный формат работы;
  • Работа в аккредитованной ИТ-компании;
  • Электронный документооборот, удаленное оформление, отсутствие бюрократии;
  • Конкурентная заработная плата;
  • Амбициозные проекты (нашими разработками уже пользуются миллионы людей);
  • ДМС, подарок на день рождения, корпоративный английский;
  • Уютный офис в БЦ Тульский в 2 мин от ст. м.Тульская, в котором обязательно есть кофе, чай, фрукты, бутерброды, печеньки, а главное — классные коллеги, с которыми всегда есть что обсудить 🙂 ;
  • Корпоративные мероприятия (офлайн и онлайн), пятничные киносеансы
    и настолки, экскурсии, спортивные активности;
  • Возможность реализовать себя на пути от стартапа до корпорации.

Ждем твое резюме

Отправьте свое резюме на почту: hr@rtln.ru
и мы свяжемся с Вами в ближайшее время. В теме письма обязательно укажите нужную вакансию.

Продолжая использовать сайт rtln.ru вы соглашаетесь на использование файлов cookie. Более подробная информация на странице Политика конфиденциальности.